<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Göteborgs-Posten &#8211; StoryNews</title>
	<atom:link href="https://storynews.se/cat/goteborgs-posten/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://storynews.se</link>
	<description>By Fenix</description>
	<lastBuildDate>Mon, 14 Oct 2019 14:45:23 +0000</lastBuildDate>
	<language>sv-SE</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.2.2</generator>

<image>
	<url>https://storynews.se/wp-content/uploads/sites/616/2024/09/cropped-storynews-fav-32x32.png</url>
	<title>Göteborgs-Posten &#8211; StoryNews</title>
	<link>https://storynews.se</link>
	<width>32</width>
	<height>32</height>
</image> 
	<item>
		<title>Social Hållbarhet – WH Bolagen lyssnade på personalen och knäckte koden</title>
		<link>https://storynews.se/social-hallbarhet-wh-bolagen-lyssnade-pa-personalen-och-knackte-koden/</link>
		
		<dc:creator><![CDATA[]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 25 Sep 2019 08:38:31 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Göteborgs-Posten]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://storynews.se/?p=25241</guid>

					<description><![CDATA[<p>Att samarbeta med många olika hjälporganisationer kan kännas lite spretigt och innebära svårigheter i att engagera personalen. WH Bolagen lät personalen bestämma och engagerar nu cirka hundra anställda årligen i Göteborgs Stadsmissions projekt Familj till familj.</p>
<p>The post <a rel="nofollow" href="https://storynews.se/social-hallbarhet-wh-bolagen-lyssnade-pa-personalen-och-knackte-koden/">Social Hållbarhet – WH Bolagen lyssnade på personalen och knäckte koden</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://storynews.se">StoryNews</a>.</p>
]]></description>
										<content:encoded><![CDATA[<div id="pl-25241"  class="panel-layout" ><div id="pg-25241-0"  class="panel-grid panel-no-style" ><div id="pgc-25241-0-0"  class="panel-grid-cell" ><div id="panel-25241-0-0-0" class="so-panel widget widget_sow-editor panel-first-child panel-last-child" data-index="0" ><div
			
			class="so-widget-sow-editor so-widget-sow-editor-base"
			
		>
<div class="siteorigin-widget-tinymce textwidget">
	<p class="p1"><span class="s1"><b>Många företag väljer att ta socialt ansvar genom att skänka bidrag till olika hjälporganisationer, däribland byggföretaget WH Bolagen. De ville hitta något som verkligen känns i hjärtat, och lät därför personalen bestämma. Numera engagerar de</b></span><b> </b><span class="s1"><b>hundra anställda varje år i projektet Familj till familj.</b></span></p>
<p class="p1"><span class="s1"><b>– Vi gör både samhällsnytta och stärker sammanhållningen vilket går hand i hand med våra värdeord, säger Amanda Jacobsson, HR på WH Bolagen.</b></span></p>
</div>
</div></div></div></div><div id="pg-25241-1"  class="panel-grid panel-no-style" ><div id="pgc-25241-1-0"  class="panel-grid-cell" ><div id="panel-25241-1-0-0" class="so-panel widget widget_sow-editor panel-first-child" data-index="1" ><div
			
			class="so-widget-sow-editor so-widget-sow-editor-base"
			
		>
<div class="siteorigin-widget-tinymce textwidget">
	<p>På WH Bolagen ryms ett stort samhällsengagemang och byggföretaget har tidigare samarbetat med en rad olika hjälporganisationer. En dag lät de personalen berätta om sina önskemål och resultatet var tydligt; de ville hjälpa barn i närområdet. Sedan dess är Göteborgs Stadsmission det självklara valet och varje år ger sig WH Bolagens anställda ut för att köpa julklappar i projektet Familj till familj.<span class="Apple-converted-space"> </span></p>
<p>– Personalen har valt att avstå julklappar från företaget och istället kunna ge till andra. Vi får önskelistor från familjer genom Göteborgs Stadsmission och delar in all personal i grupper som tillsammans försöker uppfylla önskemålen, förklarar Behzad Mehr, Platschef Bygg på WH Bolagen.</p>
<p><strong><a href="https://www.whbolagen.se/?utm_source=storynews.se_framtidsmedia" target="_blank" rel="noopener">Intresserad av WH Bolagen? Klicka här</a></strong></p>
<p><b>WORK HAPPY<br /></b>WH Bolagen representerar flera yrkesroller inom byggbranschen, däribland snickare, elektriker, golvläggare, målare och VVS-montörer. Det är enkelt att förstå tanken bakom deras slogan, eftersom en stor skara av personalen verkligen trivs på jobbet. Hela 93 procent betraktar sin arbetsplats som mycket bra och 97 procent tycker att det är roligt att arbeta på WH Bolagen. Tack vare detta fick byggorganisationen certifieringen Great Place to Work både 2018 och 2019. Amanda Jacobsson och Behzad Mehr är övertygade om att sammanhållningen är en bidragande faktor.</p>
<p>– Personalen är vår viktigaste resurs och vi jobbar mycket med involvering och delaktighet vilket helt klart är en nyckel. Våra värdeord ”engagemang, kompetens och gemenskap” genomsyrar hela verksamheten, berättar Amanda.</p>
<p>– Vi är en platt organisation där alla vill vara en del i att förbättra Göteborgs stad. Ambitionen är att bli Sveriges bästa arbetsplats, tillägger Behzad.</p>
</div>
</div></div><div id="panel-25241-1-0-1" class="so-panel widget widget_sow-button panel-last-child" data-index="2" ><div
			
			class="so-widget-sow-button so-widget-sow-button-atom-1049edc6c1ba-25241"
			
		><div class="ow-button-base ow-button-align-center">
			<a
					href="http://www.whbolagen.se/?utm_source=storynews.se_framtidsmedia"
					class="sowb-button ow-icon-placement-left ow-button-hover" target="_blank" rel="noopener noreferrer" 	>
		<span>
			
			Läs mer om WH Bolagen		</span>
			</a>
	</div>
</div></div></div><div id="pgc-25241-1-1"  class="panel-grid-cell" ><div id="panel-25241-1-1-0" class="so-panel widget widget_sow-editor panel-first-child panel-last-child" data-index="3" ><div class="panel-widget-style panel-widget-style-for-25241-1-1-0" ><div
			
			class="so-widget-sow-editor so-widget-sow-editor-base"
			
		>
<div class="siteorigin-widget-tinymce textwidget">
	<div>
<p><a href="https://storynews.se/wp-content/uploads/2019/09/wh.jpg"><img decoding="async" loading="lazy" class="alignnone size-full wp-image-25242" src="https://storynews.se/wp-content/uploads/2019/09/wh.jpg" alt="" width="229" height="127" /></a></p>
</div>
<p>Göteborgsbaserade WH bolagen representerar många olika roller och verksamheter inom byggbranschen, men gemensamt för alla är att värderingarna engagemang, kompetens och gemenskap genomsyrar allt de gör. I kundportföljen finns kommuner, publika och privata fastighetsägare.</p>
<p class="p3"><strong><span class="s2">Läs mer på <a href="https://www.whbolagen.se/?utm_source=storynews.se_framtidsmedia"><span class="s3">https://www.whbolagen.se/</span></a></span> </strong></p>
<div> </div>
</div>
</div></div></div></div></div><div id="pg-25241-2"  class="panel-grid panel-no-style" ><div id="pgc-25241-2-0"  class="panel-grid-cell panel-grid-cell-empty" ></div></div></div><p>The post <a rel="nofollow" href="https://storynews.se/social-hallbarhet-wh-bolagen-lyssnade-pa-personalen-och-knackte-koden/">Social Hållbarhet – WH Bolagen lyssnade på personalen och knäckte koden</a> appeared first on <a rel="nofollow" href="https://storynews.se">StoryNews</a>.</p>
]]></content:encoded>
					
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
